Cơ quan cục thống kê nhà nước Ukraina thông báo lương thực tế ở Ukraina trong tháng 2 đã tăng lên 10,5% quy tính theo năm.

Trong 12 tháng mới đây nhất lương bình quân ở Ukraina tăng 26,1%.

Hình tượng trưng

Lương bình quân biên chế ở xí nghiệp, cơ quan và tổ chức trong tháng 2 năm 2018 là 7828 Hrivnia, nghĩa là tăng 2,1 lần cao hơn mức tối thiểu 3723 Hrivnia.

Theo so sánh với tháng 1 lương trung bình tăng lên 1,5%, còn nếu tính 12 tháng mới đây nhất, kể từ tháng 12 năm 2017 – tăng 26,1%.

Chỉ số lương thực tế trong tháng 2 năm 2018 so với tháng 1 cùng năm là 100,6%, còn nếu so với tháng 2 năm 2017 – 110,5%”, – cơ quan thống kê quốc gia cho biết.

Biểu đồ mức lương bình quân tăng lên trong 12 tháng qua >>

So với tháng 2 năm 2017 lương bình quân tăng mạnh ở tỉnh Zhitomir – 31,2%, ở Zakarpatye – 31,1%, ở Vinnhitsa – 29,3%, ở Cherkassy – 28,9% và ở Lviv – 28,7%.

Trong khi đó HĐBT Ukraina kỳ vọng lương bình quân vào cuối năm sẽ đạt mức 10 000 Hrivnia.

  • Tương ứng thị trường lao động ở Ukraina vào mùa xuân cũng khởi sắc: Số lượng việc làm để tuyển dụng gia tăng đáng kể. Thông tin được công bố trên cổng “HeadHunter Ukraina”. Chỉ số gia tăng việc làm là 19% – khoảng trên 3000 việc làm.

Thiếu hụt lao động nhiều nhất trong lĩnh vực bán hàng chuyên nghiệp, chuyên gia cổng thông tin tuyển dụng “hh.ua” thông báo. Đồng thời các nhà tìm kiếm cán bộ cũng đăng tin tuyển dụng nhiều trong chuyên mục “công nghệ thông tin, Internet, Telecom”, chuyên mục “Tiếp thị, quảng cáo và PR”, chuyên mục “Nhân sự quản trị”.

Còn việc làm trong các lĩnh vực “Khai thác nguyên liệu”, “Giao thông, Logistic” và “An ninh” lại giảm.

Tìm hiểu kỹ hơn thấy tại Kyiv, Kharkiv, Dnipro, Odesa việc làm gia tăng mạnh so với trước, còn ở Rivno, Zakarpatye thì việc làm gia tăng không đáng kể.

Nguồn: Lb.ua

»Cùng chủ đề